2023-08-14 10:48:15 保山华图考试网 http://baoshan.huatu.com/ 文章来源：云南华图
云南省2023下半年事业单位招聘考试资格复审面试时间已出，目前最早资格复审和面试的是云南省直属的单位，8月7日就开始资格复审，最早面试时间8月12日起，间隔时间不到一周，可以说是相当紧促了，省直属的单位大部分时候资格复审和面试时间都相差不了几天，都是比较同步的。目前地州事业单位的资格复审公告也在陆陆续续发布，相信面试公告和面试也会很快公布的，所以伙伴们要抓紧准备资格复审的资料，提前准备面试了。(详细时间请点击：云南省2023下半年事业单位资格复审/面试公告)
| 时间 | 资格复审时间 | 资格复审/面试公告 | 面试时间 | 面试形式 |
|---|---|---|---|---|
| 2023下半年 | 8月7日起 | 点击查看汇总 | 8月12日起 | 点击查看 |
| 2023上半年 | 7月4日起 | 点击查看汇总 | 7月13日起 | 参考22年 |
| 2022下半年 | 12月7日起 | 点击查看汇总 | 12月16日起 | 面试形式 |
| 2022上半年 | 7月4日起 | 点击查看汇总 | 7月13日起 | 面试形式 |
接下来小编就带大家了解一下关于云南事业单位面试的考情考务情况分析，主要是事业单位资格复审时间、无领导小组面试形式、结构化面试形式、面试时间、面试公告、面试形式、资格复审相关、面试模拟考题等内容，欢迎大家查看!
无领导小组讨论题型简介
开放性问题，是指没有固定答案、可以有多种多样答案的问题。开放性问题主要考察考生考虑问题是否全面、是否有针对性、思路是否清晰、观点是否鲜明和新颖等等。
两难问题，是要求考生从两种互有利弊的答案中选择其中的一种。此类题型主要考察考生的分析能力、语言表达能力以及说服力等。
多项选择的问题，是让考生从多种备选答案中选择其中有效的几种或对备选答案的重要性进行排序。主要考察考生分析问题实质、抓住问题本质方面的能力。
资源争夺的问题是通过让处于同等地位的考生就有限资源进行争夺或分配，从而考察学生的语言表达能力、分析问题能力、概括或总结能力、讨论的积极性和反应的灵敏性等。
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